Administració
El treball en equip es fa cada vegada més utilitzat i àmpliament acceptat com a forma d'augmentar la productivitat en el lloc de treball. Segons el "Estudi de tendències del lloc de treball del segle vint", de Joseph Boyett i David Snyder, "estem veient un ràpid creixement en l'ús d'equips multi-funcionals i multidisciplinaris" a la ...
Obtenir la paraula quan un bitllet calent arriba a la ciutat requereix un talent especial. Assegurar-se que una producció es produeix sense un defecte requereix habilitats de coordinació i gestió. Es necessita un gurú de la xarxa que sap reunir totes les peces i treballar amb persones de diferents nivells. Aquí és on planificar ...
Mai és una tasca senzilla informar a un empleat que està acabant, però pot arribar a ser una necessitat si la seva incompetència, insubordinació o violació de les polítiques de l'empresa afecten les operacions i afecten la moral de la resta del seu personal. Aquests són consells sobre com fer la sortida tan indolora com sigui possible.
El control mental és una de les formes de control més potents existents. L'ús del control mental (quan s'aplica de manera responsable) permetrà obrir moltes portes. L'ús del control mental és un procés que s'ha de dominar, perquè sense saber-ho, el control mental pot ser perillós i abusat fàcilment.
Els professionals de relacions públiques proporcionen informació clara, concisa i oportuna sobre els seus clients i les empreses dels seus clients als mitjans de comunicació i al públic en general. Això requereix la capacitat de ser un comunicador articulat i eficaç.
El vostre estil de veu pot impedir que se't prenguin en seriós, fins i tot fins al punt d'impedir que obtingueu una feina o avançar si teniu una. Si desitja ser acceptat com a professional, ha de tenir habilitats de parla professional, tant si està parlant amb una persona com per a un grup. Afortunadament, pots ...
De la mateixa manera que hi ha un cert protocol per iniciar i executar una reunió, hi ha un cert protocol per finalitzar una reunió. Ja es tracti d'una reunió de formació, reunió de la junta o d'un altre esdeveniment, apreneu a acabar-la de manera correcta i efectiva.
Una reunió productiva requereix una preparació acurada, així com un lideratge per mantenir als assistents centrats en els assumptes que requereixen atenció i participen en la discussió. Hi ha massa reunions que no tenen un propòsit clarament definit. El resultat pot ser un sentiment entre els presents que han perdut el temps que podria tenir ...
Una anàlisi DAFO permet a l'empresa avaluar els seus punts forts i oportunitats de mercat, i protegir-se de les vulnerabilitats.
Les sessions de formació professional ajuden els empleats a conèixer i comprendre les polítiques i els procediments de les empreses i poden ensenyar-los a ser més eficients a l'hora d'exercir les responsabilitats laborals quotidianes. La sessió de capacitació efectiva inclou temes ben definits, intervenció pràctica i seguiment per mesurar el progrés i la comprensió.
Els Indicadors clau de rendiment (KPI) mesuren el progrés d'una empresa cap a un objectiu fix. Els KPIs són essencials per a qualsevol negoci, ja que avalua el rendiment dels empleats, la satisfacció del client i la productivitat per determinar quines accions adoptar per corregir situacions problemàtiques. Hi ha certs processos a tenir en compte ...
La comunicació eficaç és essencial per a qualsevol negoci o organització que prosperi. Retalla el temps perdut i proporciona als clients i als empleats les eines necessàries per tenir èxit i trobar satisfacció. Quan la comunicació no és efectiva, el resultat final és un augment del temps de producció i una disminució de la ...
La formació de fibra de vidre per a diferents efectes pot ser divertit, però cal tenir en compte les precaucions de seguretat quan es crea amb fibra de vidre. Podeu utilitzar fibra de vidre per crear coses com ara un joc d'arcs i fletxes, defenses d'automòbils i moltes altres coses. Es necessita un treball, però configurar fibra de vidre us pot donar una manera de construir un encant ...
Una de les millors maneres de conservar els seus empleats és millorar la moral i fer que la gent vulgui treballar. Els vostres empleats treballaran més i millor si se senten benvinguts i si la seva moral és alta. I una gran manera de deixar que els vostres empleats saben el que els agraïm és a través dels jocs d'apreciació dels empleats.
La formació és la sang vital de l'empresa. Les empreses han d'assegurar-se que els seus empleats saben proporcionar un servei al client, comprendre els seus productes o serveis, treballar de forma segura i eficient i utilitzar equips existents i nous. Els cursos de formació poden ser tan curts com una o dues hores o poden durar dies per a un nou empleat.
Una sala de conferències és utilitzada pels executius de la companyia per organitzar reunions i acollir esdeveniments per a companys de feina o empresaris visitants. La configuració d'una sala de conferències pot afectar molt la manera com la gent experimenta una reunió, ja que els que estan asseguts a la part posterior no poden escoltar o veure tot el que està passant a la part frontal de ...
Una reunió motivada i ben pensada pot proporcionar als empleats l'impuls que necessiten per complir els objectius empresarials. Les reunions de motivació poden ajudar a incendiar els empleats a satisfer els objectius de vendes establerts recentment o recuperar-se d'un trimestre lent. Abans d'aprofundir en la planificació de la reunió, determineu-ne el pressupost. Si ...
Quan les converses anteriors amb un empleat ben entrenat -un que sap què s'espera i no hi ha obstacles que el impedeixin dur a terme les seves responsabilitats laborals- no han donat lloc al comportament o al rendiment del treball desitjat, una advertència verbal és el següent pas lògic . Una advertència verbal és una forma ...
Els oradors motivadors donen sentit a l'audiència a l'esperança, la convicció, l'energia i l'empoderament. Ser un orador motivador permet que l'orador presenti una idea i una oportunitat. A continuació, el públic pren la idea i les eines i treballa pel seu propi èxit.
Les reunions empresarials requereixen programació, organització, lideratge, manteniment de registres i seguiment. La manera en què procedirà el projecte dependrà de la presa de decisions i de l'acció que es derivarà de l'esforç de col·laboració possible a partir de la reunió.
L'estàndard per a la seguretat alimentària en la indústria alimentària durant molts anys ha estat la implementació d'un pla d'APPCC (Anàlisi de Perills i Punts de Control Crític). Utilitzeu aquest article per obtenir orientacions ràpides i concises sobre com desenvolupar un pla HACCP per a la vostra empresa. Utilitzeu els enllaços de referència per obtenir orientacions addicionals.
Motivar als vostres empleats és imprescindible per a l'èxit de la vostra empresa. No es pot tenir un negoci pròsper quan els seus treballadors funcionin lentament, arribin tard i es comportin malament. Sovint aquest tipus de comportament és el resultat d'una manca de motivació o d'un sentiment de no ser valorat. Gestors i propietaris d'empreses iguals ...
Una anàlisi FODA us permet avaluar les fortaleses, debilitats, oportunitats i amenaces d'una situació. (S-W-O-T és un acrònim per a aquestes quatre coses d'una situació.) Al fer una anàlisi DAFO, podeu analitzar una situació i esbrinar si podeu arribar al resultat desitjat i si val la pena provar.
El lideratge és un ingredient clau per tenir una gestió eficaç. Totes les formes de lideratge són importants per a l'organització, des de l'alta direcció a la gestió de primera línia. Ja sigui que tingui una petita organització o una organització gran, tenir un lideratge eficaç és essencial. Quan els líders són efectius, els empleats són ...
Dissenyar un codi ètic pot ajudar a la vostra empresa a superar la competència establint uns principis bàsics del que s'espera dels empleats en les interaccions quotidianes.
