Compensació

La ràtio de productivitat laboral mesura la quantitat de producció que rep una empresa per cada unitat d'entrada utilitzada en el procés de producció.

Tant si sou un responsable de la creació d'horaris dels empleats en una empresa petita o d'un empleat que desitgeu mantenir un registre de la vostra programació i el temps de treball, necessiteu un mètode confiable i consistent de gravar els horaris dels treballs. La majoria dels horaris de treball consisteixen en una taula senzilla amb columnes i files per a ...

L'assegurança de cotxe, l'assegurança de la llar i fins i tot l'assegurança mèdica són tot allò que compra "per si de cas", passa alguna cosa dolent. Les empreses, especialment les empreses manufactureres, tendeixen a adquirir una assegurança de reparació d'equips. Aquest tipus de política ajuda a protegir el negoci dels costos i les pèrdues que es produeixen quan ...

Obtenir els empleats vinculats per una feina és una forma d'empresaris per protegir-se de pèrdues per mal ús o robatori de fons i perquè les empreses assegurin als seus clients que els contractes es compliran correctament. És similar a una pòlissa d'assegurança, ja que es paga una determinada quantitat de diners per una quantitat necessària de ...

Les instal·lacions de vida assistida (ALF) són construïdes o adaptades per oferir serveis d'atenció personal als ancians perquè puguin viure còmodament en un entorn familiar. Les restriccions per als residents estan limitats tant com sigui possible i la majoria inclouen diversos tipus d'activitats organitzades i planificades i de recreació per al seu ...

La nòmina és una tasca que la majoria de les empreses han de realitzar, independentment de la mida. Moltes organitzacions utilitzen programari de nòmina, que genera ràpidament i imprimeix registres de comprovació de nòmines.Una petita empresa amb pocs empleats o un sol propietari només hauria d'imprimir només una petita quantitat de talls de nòmina. En conseqüència, invertint en ...

Els empleats depenen dels seus xecs de pagament per mantenir el seu estil de vida. En conseqüència, esperen que el seu empresari els pagui amb precisió i puntualitat. Quan es produeixen errors de pagament, els empleats solen tenir problemes de pànic. Hi ha diverses raons per les quals es produeixen errors de nòmina. Sovint, el sistema de nòmines té la culpa.

No és cap secret que l'estada a l'hospital d'avui és més curta que la dels nostres avis que van passar setmanes de convalescència de tot, des del part fins als ossos trencats. El pacient d'avui es descarrega regularment només uns dies després de la cirurgia, ja que els metges coincideixen que els pacients tendeixen a recuperar-se més ràpidament en l'atenció amorosa ...

La majoria dels empresaris fan que la seva política sigui donar als seus treballadors un descans o dos cada dia. Aquestes pauses es poden repartir durant un dia laborable i poden ser tan poc com cinc minuts alhora. El més gran sol ser el dinar. En alguns estats, una pausa de dinar no pagada és la llei.

Els laboratoris informàtics tenen més virus que preocupar-se que els que infecten els ordinadors. Amb desenes d'estudiants que posen constantment les seves mans al teclat, el ratolí, el taulell de sobretaula o qualsevol altra cosa en la seva àrea de treball, és essencial mantenir la dispersió de gèrmens al mínim. Segons un estudi dirigit pel Dr. Charles ...

El treball elèctric comercial de vegades requereix que l'ofertant enviï una oferta de preu per peus quadrats. El licitador ha d'entendre l'abast del treball amb un cert detall per fer una oferta real. Una vegada que es coneix el cost probable i es determina el marge de beneficis, el càlcul en si mateix és senzill. Obtenir la informació ...

Una política de responsabilitat civil ofereix protecció contra reclamacions de tercers. En el món de l'assegurança, el primer és l'assegurat (titular de la pòlissa), la segona és la companyia d'assegurances i el tercer és qualsevol que no estigui inclòs en la primera o segona part. Com que les reclamacions de tercers poden ser molt costoses, té sentit ...

L'assegurança de responsabilitat de pràctiques laborals (EPLI) cobreix les empreses contra demandes o reclamacions presentades per empleats, ex empleats i candidats a l'ocupació. La cobertura d'assegurança protegeix l'empresa, els seus directius, agents i altres empleats. Una empresa pot utilitzar aquest tipus d'assegurança per cobrir les despeses associades ...

Si el vostre treballador està temporalment fora de feina amb una discapacitat a curt termini, pot tractar qualsevol sou mèdica que rebi com els salaris habituals. Informes de sous malalts a la casella 1 amb la seva altra compensació. També apareix a la casella 3 si reteniu l'impost sobre la renda i la casella 5 per a la Seguretat Social i Medicare. ...

El terme "taxa de peça" es refereix a un sistema de pagament dels empleats per unitat de treball realitzada en lloc de per l'hora. Per exemple, els treballadors de la collita es poden abonar un import determinat per bushel de pomes escollides. Un bon pla de treball pot beneficiar als empresaris augmentant la productivitat. També pot beneficiar els treballadors proporcionant ...

Amb un capital d'inici relativament baix, podeu invertir en una franquícia d'agència d'infermeria, fins i tot si no teniu antecedents mèdics personals. Les franquícies d'agències d'infermeria ofereixen personal de curta durada per completar la necessitat d'ajudants d'infermeres i infermeres en hospitals i residències d'avis i en l'atenció domiciliària de pacients ...

La ràtio de pèrdua mèdica és la relació entre el valor dels serveis mèdics proporcionats a l'import de les primes pagades a una companyia d'assegurances de salut. Aquesta proporció mostra la quantitat de cada dòlar que es destina a beneficiar-se de la persona amb assegurança. Si es resta l'índex de pèrdua mèdica d'un, es mostra la quantitat de diners per cada dòlar invertit ...

Les despeses de nòmina són funció dels salaris dels empleats i els impostos sobre la nòmina. Hi ha cinc impostos principals sobre nòmines que s'han de comunicar i pagar mensualment, trimestralment o anualment, depenent del saldo brut dels salaris. Els impostos inclouen la Seguretat Social i Medicare (coneguda com FICA-Federal Insurance Contributions Act). FICA ...

La nòmina és un aspecte clau de qualsevol negoci amb els empleats. Perquè els empleats i els impostos de la nòmina es paguin a temps i amb precisió, el departament de nòmines s'ha d'estructurar. Per aconseguir l'eficiència dins del departament, l'empresari haurà de documentar els procediments de nòmina. Independentment de si la nòmina és gran o ...

La facturació dels empleats tradicionalment elevada i els problemes de gestió de la contractació, la capacitació i la força laboral que es presenten són les preocupacions que comparteixen molts propietaris de restaurants. El 2014, la taxa de rotació mitjana va ser del 66,3 per cent, segons l'Associació Nacional de Restaurant. Si veieu aquesta mitjana des d'una perspectiva àmplia ...

Els empresaris passen una mitjana de mig minut mirant un currículum, informa Duke University. La declaració objectiva és la primera secció d'un currículum vitae i, idealment, ha d'establir el to del document explicant de forma concisa a l'empresari quin tipus de treballador ets i quin tipus de feina busques. En el treball general, és ...

Els paralegals independents tenen molts avantatges i desavantatges similars en treballar per si mateixos com altres tipus de professionals independents. Els paralegals, sovint utilitzats de forma sinèrgica en molts estats amb assistents legals, ofereixen suport legal als advocats en àrees on tenen educació especialitzada, formació o treball ...

Si alguna vegada heu comprat una nova casa, podeu agrair a un processador en llibertat perquè el procés sigui més fàcil que el que hauria de tenir si heu de completar tots els tràmits pel vostre compte. Els processadors de garantia de garantia són un component necessari en el procés de compra domiciliària. Els processadors de garantia de garantia són integrals al llarg de cada pas del camí ...

Quan els temps són ocupats, els empleats de tant en tant treballen sense prendre un descans o dinar. Tanmateix, superar massa els períodes de descans necessaris pot fer que els treballadors cansin i afectin negativament el rendiment laboral. El Departament de Treball és l'agència federal responsable de definir regles de treball. Ho fan principalment a través de diversos ...

Una persona amb una llicència Branch 2 en el control de plagues té una posició d'entrada amb una empresa estructural de control de plagues a Califòrnia. El control de plagues estructurals comporta el control de plagues en un espai contingut, com ara una casa, edifici d'oficines, vaixell, ferrocarril, automòbil o avió. i qualsevol contingut de l'estructura. Sota ...