Establerta el 1992, la Junta de la Borsa de Valors de l'Índia és fonamental per al govern corporatiu del mercat de valors de l'Índia, ja que serveix com a entitat central que assegura la protecció dels inversors i el mercat de valors està regulat.
Governança
La governança corporativa és la manera com operen les empreses o els sistemes de mercat, incloses les normes, normes, polítiques i normes per a la rendició de comptes, la transparència i la integritat corporativa general.
Orígens
SEBI es va formar després que el Parlament indi va aprovar la Llei de valors i canvi de la llei de l'Índia de 1992, en resposta al programa d'avaluació de serveis financers, un programa desenvolupat pel Banc Mundial i el Fons Monetari Internacional que observa i informa sobre els sistemes financers mundials. El govern indi volia establir un fort entorn econòmic i un mercat de valors amb un regulador que promogués les últimes normes de govern corporatiu.
Funcions
SEBI estableix normes de govern en què ha d'operar el mercat de valors, protegint els drets dels emissors i inversors. SEBI té el poder d'investigar les circumstàncies en què el mercat o els seus jugadors han estat perjudicats i poden fer complir els estàndards de governança amb directives. Un procés d'apel·lació en el seu lloc assegura la rendició de comptes i la transparència. SEBI pot rescindir de la llista de valors qualsevol empresa que no compleixi els seus estàndards i normes de governança.
