La compensació laboral proporciona ajuda per a aquells que han estat ferits en el lloc de treball o que pateixen malalties professionals. A Texas, la indemnització dels treballadors no és obligatòria. Conèixer els límits de la llei permet que un treballador es mantingui ferm en cas d'accidents desafortunats.
Cobertura
Texas és un dels pocs estats en què l'assegurança de compensació del treballador no és obligatòria. L'única excepció a aquesta regla és el govern, que ha de tenir una assegurança. De la mateixa manera, els contractistes que realitzen negocis amb el govern federal o estatal també han de tenir una assegurança. Tanmateix, no sou del tot recurs. Vostè pot tenir un cas civil contra un empresari que no té assegurança. El govern de l'estat de Texas li proporcionarà assistència legal a través de l'Oficina d'Advocats de l'empleat ferit.
Excepcions
La llei estatal de Texas té una sèrie d'excepcions al vostre dret a demanar a un empresari una lesió laboral o una malaltia laboral. No es pot demanar indemnització per les lesions obtingudes mentre es embriaga. Tampoc la llei permetrà que demandi a la seva empresa o cobri beneficis de compensació per "actes de Déu". Les equivocacions i lesions que es mantenen a propòsit o quan intenten ferir a una altra persona no estan cobertes. Tot el que passa mentre participa voluntàriament en activitats socials relacionades amb el treball no està cobert.
Drets
Tot i que els empresaris no necessiten obtenir l'assegurança de comparació del treballador a Texas, els treballadors de l'estat encara tenen drets quan estan lesionats. Principalment, vostè té dret a beneficis, fins i tot si s'han d'obtenir en un tribunal civil. La llei de Texas li atorga el dret a la cura mèdica dels seus ferits i malalties. A més, teniu dret a triar el vostre metge. Si es troba en un programa d'atenció administrada, vostè té dret a triar el metge d'aquest pla.
Reclamacions denegades
Quan un ajustador d'assegurança nega les vostres reclamacions, teniu diverses opcions a l'estat de Texas. En primer lloc, podeu parlar directament amb l'ajustador i provar de fer alguna cosa. Si no n'hi ha, hi ha un procés de resolució de conflictes. Comenceu amb una conferència de revisió de beneficis abans de procedir a una audiència. A continuació, podeu presentar una reclamació amb l'estat. Finalment, un jutge pot revisar el cas abans d'ordenar l'arbitratge.
