Un manual de política és un document formalitzat de recursos humans que presenta una visió àmplia de les polítiques i els procediments operatius estàndard d'una organització. És un document essencial que proporciona estructura i estableix coherència i disciplina en la presa de decisions i en el comportament dels empleats.
Fonaments
Els manuals de política estan estretament relacionats amb els manuals dels empleats, que són bàsicament guies de política de nínxols destinades als procediments específics de l'empleat. Les polítiques han d'estar estretament alineades amb la missió, els objectius i els valors de l'organització, i oferir un sistema d'accions i execució adequades.
Desenvolupament
Els manuals de política es desenvolupen dins del departament de recursos humans (recursos humans) d'una organització. Tot i que HR desenvolupa polítiques i directrius relacionades amb els empleats i, en general, supervisa la seva aplicació i execució, escriu el manual de política seguint la direcció i l'orientació del tauler o equip executiu de l'organització.
Beneficis
Els manuals de polítiques ofereixen molts beneficis organitzatius, començant per la comunicació de tota la companyia que normalment participa en el procés de desenvolupament. Una vegada creats, els manuals ofereixen un mètode formal per prendre decisions de recursos humans que siguin coherents, ben planificats i vinculats sistemàticament als objectius organitzatius.
