Les empreses utilitzen visions i declaracions de missió per guiar els seus empleats i directius en operacions de lloc de treball. Els estats de la visió proporcionen la imatge que l'empresa s'esforça per assolir. Cada equip directiu determina el que vol que l'empresa s'assembli tant als empleats com als clients. La declaració de visió descriu aquesta imatge. Les declaracions de missió proporcionen el full de ruta que l'alta direcció vol que l'empresa segueixi el seu camí per aconseguir la seva visió. Diverses directrius ajuden a l'empresa a mesura que crea la seva visió i declaracions de missió.
Fes-ho simple
Una declaració de missió guia els empleats i els directius al fer eleccions per a les seves àrees. La declaració de missió comunica la direcció que ha de seguir l'empleat o el gerent. Una simple declaració de missió permet al gerent o empleat la flexibilitat d'incorporar aquesta direcció fàcilment al seu departament. També li permet recordar fàcilment la direcció proporcionada des del comunicat.
Mantenir una actitud positiva
La declaració de la missió hauria d'incloure paraules i frases positives; animen els treballadors i directius a crear un sentit de propòsit. Aquests empleats realitzen el millor perquè creuen en l'empresa i la seva missió. Les declaracions de missió formulades negativament descoratgen els empleats i directius, creant un efecte contrari al desitjat.
Inclou emocions
L'afirmació de la visió hauria d'incloure aspectes emocionals i sensorials. Els aspectes emocionals permeten als empleats sentir la visió i interioritzar el que sembla. Una declaració de visió que evoca emocions parla al cor de l'empleat. Els detalls sensorials en una declaració de la visió permeten al treballador anticipar-se com es donaria a entendre la visió.
Descriu els resultats ideals
La declaració de visió ha de comunicar la imatge ideal de l'empresa, que demostra als empleats i directius els objectius als quals l'equip està treballant. Això proporciona un objectiu comú a tots els empleats. A mesura que els empleats avancin en els seus propis rols, veuen un vincle entre les seves responsabilitats i el futur de l'empresa.
