Objectius i objectius d'un director executiu

Taula de continguts:

Anonim

Una empresa comercial proporciona als individus un mecanisme per aconseguir objectius empresarials que no es poden completar per un solitari individual. El director executiu d'una organització, també anomenat director gerent o cap executiu, actua com a líder central. Es preveu que el director executiu proporcioni un fort lideratge i desenvolupi estratègies empresarials sòlides per a una empresa. L'executiu contribueix a l'èxit d'una empresa alimentant i inspirant el talent i traduint els objectius empresarials en acció.

Govern corporatiu

Les responsabilitats fiduciàries del director executiu són similars a les dels membres d'un consell d'administració. Als Estats Units, aquests deures poden estar conformats per lleis estatals i federals. Aquesta funció de supervisió i control sobre les activitats d'una empresa té com a objectiu descobrir debilitats o problemes en les operacions i processos empresarials que puguin donar com a resultat que l'empresa no compleixi els requisits legals de compliment.

Desenvolupament estratègic

Els executius tenen com a objectiu assolir un avantatge competitiu sostenible. La revisió i el desenvolupament dels objectius estratègics de negoci a curt i llarg termini de l'empresa forma part de les funcions del director executiu. Els objectius estratègics poden incloure objectius, com augmentar la visibilitat d'un projecte o producte en particular. Això requereix una planificació estratègica contínua que inclogui objectius de desenvolupament, alternatives i fites.

Visió organitzativa

Els executius que no saben on van i per què no es pot esperar que obtinguin un rendiment òptim. Un director executiu desenvolupa una declaració de visió per formular i concisa articular la direcció de l'empresa. Per exemple, la declaració de visió d'Avon Products, Inc. és: "Ser l'empresa que millor entengui i satisfà les necessitats de producte, servei i autosatisfacció de les dones, globalment".

Els objectius articulen els desitjos del programa general o del resultat del projecte, mentre que els objectius són més definits. Els objectius específics estan dissenyats per contribuir al compliment dels objectius generals. "La planificació a llarg termini és molt important perquè els objectius són punts de referència", diu Edward Tobiasson, director executiu del Centre de Desenvolupament de Negocis de Minority de Newark a "Black Enterprise". L'objectiu del director executiu hauria d'integrar la visió d'una empresa en objectius i objectius empresarials proactius.

Comunicacions

Els directors executius asseguren que els sistemes de comunicació d'una empresa funcionin amb eficiència. Això inclou tant comunicacions formals com informals, com ara informes anuals i comunicacions corporatives a la direcció i als mitjans de comunicació. Això compleix els requisits d'informes externs i manté els equips interns que necessiten saber els objectius i objectius d'una organització en el circuit.