Assegurança de salut després de la terminació del treball

Taula de continguts:

Anonim

Si ha finalitzat la seva feina o li preocupa que això passi aviat, és possible que us pregunteu què fer sobre la cobertura d'assegurança mèdica. Afortunadament, teniu diverses opcions per cobrir les vostres necessitats assistencials.

Planificació

Abans d'investigar les opcions de cura de la salut, consulteu el vostre pla de patró actual o passat per comprendre la vostra cobertura actual o més recent. Determineu si heu estat pagant per components com la cobertura dental i la visió. Anoteu els deduïbles actuals. Esbrineu quin és el vostre pagament mensual i el que està cobert, com ara visites mèdiques i medicaments amb recepta. Feu una llista dels vostres metges perquè pugueu consultar aquesta llista amb els altres plans que considerareu.

Llei de portabilitat i responsabilitat de l'assegurança mèdica (HIPAA)

Segons el Departament de Treball dels EUA, HIPAA proporciona assistència a persones que es traslladen a un altre lloc de treball. Independentment del període de matrícula (com ara una matrícula oberta un cop l'any), un individu pot inscriure's en un pla en qualsevol moment, sempre que es registri en un termini de 30 dies després de perdre una altra cobertura.

Pla de cònjuge

Si el vostre cònjuge funciona i té cobertura assistencial, estendre aquesta cobertura pot ser l'opció menys costosa per a vosaltres. Per a la majoria de plans, podeu afegir-vos immediatament a la política sense cap període d'espera. Demana al teu cònjuge que consulteu amb el seu empleador per esbrinar quina cobertura estesa costaria mensualment.

Acta de Reconciliació Pressupostària Omnibus consolidada de 1985 (COBRA)

Una altra opció de cobertura, COBRA, us permet continuar la cobertura que teniu amb el vostre empresari actual si se li va acomiadar o es va retirar. Si vau finalitzar per mala conducta greu, això no s'aplicarà. A més, per qualificar per a la cobertura, el vostre empresari ha de tenir més de 20 empleats. El termini d'inscripció per a la cobertura no és superior a 60 dies després de la notificació de que la cobertura de l'empresari ha finalitzat. En inscriure's a COBRA, pot estar inscrit en un pla COBRA durant 18 mesos. Alguns estats, com ara Nova York, permeten ampliar la cobertura fins a 36 mesos.

Una altra cobertura

Una cobertura alternativa al pla d'un cònjuge és obtenir cobertura directa d'una companyia d'assegurances. Sovint és el tipus de cobertura més car. Una manera de reduir aquest cost és unir-se a una associació que ofereix descomptes als seus membres. Per exemple, algunes associacions s'adapten a les necessitats dels autònoms que no poden accedir a la cobertura de l'empresa. Si decideix fer treballs independents abans d'aconseguir un treball nou, aquesta és una opció que hauria d'investigar.