Com demanar a un empresari una obertura de feina

Taula de continguts:

Anonim

Els temps econòmics difícils requereixen moviments negres de caça d'ocupació. Tot i que potser ha estat possible aconseguir un treball escanejant sense problemes les classificacions i mostrar-se per a una entrevista ocasional, el mercat atapeït d'avui exigeix ​​cada vegada més diligència i motivació per part dels potencials empleats. Aprengui a prendre les coses a les seves pròpies mans demanant a un empresari que obri una feina. Hi ha una bona línia entre la recerca confiada i l'agressió molesta, així que procediu amb precaució.

Visiteu el lloc web de l'empresa o la ubicació del lloc abans de preguntar als empresaris per obtenir una obertura de feina si teniu trucades freqüents. L'enfocament de trucades freqüents encara requereix investigació perquè demanar a un empresari una obertura de llocs de treball representa una decisió calculada i informada, més que no pas un moviment casual i mal considerat. A través de la seva lectura, aprengui el nom del director de recursos humans o gerent de primer nivell.Quan truqueu per preguntar sobre obertures de feina, indiqueu breument els antecedents, la vostra raó específica per voler treballar per a l'empresa i el que podreu contribuir a l'èxit general de l'empresa.

Escriviu una carta de presentació acuradament considerada als possibles empresaris que sol·licitin una entrevista per a possibles obertures de feina. Si no hi ha ofertes de feina a la llista, sol·liciteu una entrevista informativa per fer el contacte inicial i obtenir informació sobre l'empresa. La seva carta de presentació hauria de centrar-se en els seus atributs professionals positius, el que us porteu a la taula i el vostre desig expressat de complir un paper específic dins de l'empresa.

Eviteu bloquejos de bústia de veu quan pregunteu a un empresari per obtenir una obertura de feina si inclou una declaració al missatge que no és necessari que us torni a trucar. Torneu a trucar en lloc d'un període de temps determinat. Això evita l'etiqueta telefònica molesta i minimitza les possibilitats que un empresari prospectiu perfecte trucarà mentre feu alguna cosa que no es pugui interrompre.

Consells

  • Desa tota la discussió sobre el salari, l'horari i els beneficis fins més endavant en el joc quan es demana a un empresari que obri una feina. La seva estratègia inicial hauria de ser presentar-se a si mateixa tan fàcilment disponible i amb ganes de començar. Les negociacions poden tenir lloc més endavant.

    Si està interessat a demanar a un empresari actual que obri una feina (per exemple, una transferència a un altre departament o lloc de treball que inclogui una promoció) envieu un correu electrònic breu que indiqui que voleu organitzar un servei privat de cinc minuts conversa per fer el vostre cas per al treball. Proposar un límit de temps permet al seu ocupador saber que considera que el seu temps és valuós i que se sent confiat en la seva capacitat de fer un argument succinta per a la seva consideració.