Els responsables són sovint responsables de prendre decisions de negocis variades. Els afectats per les decisions poden ser interns o externs. Una part de la responsabilitat de la direcció en la presa de decisions és actuar èticament. L'ètica empresarial sovint implica seguir els principis ètics o morals definits per la societat. Les empreses hauran d'interioritzar aquests principis perquè els directius tinguin un marc de decisió ètica. Aquest marc, que normalment s'anomena codi ètic, proporciona als administradors un pla per prendre decisions en part basades en l'ètica.
Implementar un codi d'ètica escrit per als directius a seguir. Els principis ètics continguts en el codi poden ser descriptius o normatius. Un codi descriptiu requereix que els administradors posin en dubte el que la gent pensa que és correcte i que segueixen aquest patró a l'hora de prendre decisions. L'ètica normativa utilitza l'ètica de la societat per ajudar els administradors a prendre decisions centrant-se en el resultat final.
Considereu els efectes de la decisió sobre més d'un grup d'interessats. Per exemple, les empreses de capital públic sovint busquen maximitzar els rendiments dels accionistes. La presa de decisions ètiques equilibra la maximització del benefici d'accionistes amb els efectes de les activitats empresarials en els grups d'interès externs. Les millores en les condicions de treball dels empleats, la ciutat que envolta l'empresa o els recursos naturals són consideracions habituals en la presa de decisions ètiques.
Seguiu les pautes de la indústria en prendre decisions ètiques. Les agències governamentals solen regular una gran quantitat d'indústries comercials. La mineria, l'assistència sanitària, la fabricació i els serveis financers tenen normes estrictes. Les empreses poden reflectir el seu codi ètic en contra de les normatives o límits legals creats per les agències governamentals. Això sovint dóna lloc al tractament equitatiu de tots els grups d'interès empresarials.
Involucri moltes persones diferents en el procés de presa de decisions. L'ètica i la visió ètica sovint són diferents entre els que treballen en una empresa. Tenir moltes persones involucrades en la presa de decisions pot ajudar a donar més informació sobre la direcció de les activitats d'una empresa. Cada individu també pot representar un grup diferent d'interessats afectats per l'empresa.
Revisa les decisions anteriors. Les empreses poden tenir un registre històric per a les grans decisions empresarials. Les decisions anteriors poden proporcionar informació sobre què no fer en termes de decisions ètiques. Les violacions ètiques de decisions anteriors poden impedir que les empreses tornin a cometre el mateix error. Això pot impedir que les empreses debiliten la seva quota de mercat a partir d'accions i decisions irresponsables.
