Efectes negatius dels sindicats laborals

Taula de continguts:

Anonim

Mentre que els sindicats asseguren uns salaris més alts i un nivell creixent de seguretat laboral per als seus membres, també generen molts efectes adversos no desitjats per a l'economia en general. L'existència i el creixement dels sindicats poden contribuir a augmentar els nivells d'atur, nivells més elevats de disparitat racial en els ingressos i reduir el creixement de la indústria.

Efectes negatius dels sindicats laborals

Al restringir el nombre de treballadors elegibles en una indústria, els sindicats redueixen essencialment l'oferta laboral, canviant la corba de l'oferta laboral cap amunt. Com a resultat, l'existència de sindicats augmenta el salari mitjà per sobre del nivell que, naturalment, es produiria al mercat. Tanmateix, la intersecció de les noves corbes d'oferta i demanda laboral també es produeix en un nivell d'ocupació més baix. Per tant, hi ha un major nivell de desocupació, ja que bàsicament les empreses poden permetre's contractar menys treballadors al salari elevat.

Pèrdua en valor comercial i disminució del creixement

En augmentar el paquet salarial i benefici mitjà per damunt del nivell del mercat natural, els sindicats afecten negativament els marges de beneficis de les empreses i indústries que afecten. Els efectes dels sindicats han estat especialment significatius per a les empreses més petites, que solen tenir marges més baixos de beneficis. Contribuint a l'augment dels costos laborals i la disminució de la rendibilitat, els sindicats també poden frenar el creixement de les empreses i, finalment, les indústries en general.

Increment de la disparitat racial en la renda

A causa del fet que les minories tendeixen a ser desproporcionadament representades en els sindicats, el creixement dels sindicats també pot conduir a majors nivells de disparitat en els ingressos. Els sindicats no només generen salaris mitjans més alts entre els seus empleats, sinó que també contribueixen a majors nivells d'atur entre els que no són membres. D'aquesta manera, els sindicats poden conduir a un salari mitjà més baix i a taxes més baixes d'ocupació entre les minories dels sectors afectats.