Una declaració de visió és una declaració que descriu on es veu la vostra empresa en el futur. Una declaració de visió sovint es confon amb una declaració de missió, però els dos són diferents. Mentre una declaració de visió estableix un objectiu clar per al futur, una declaració de missió proporciona un esquema de la manera en què es realitzarà aquest objectiu. La declaració de visió de la vostra empresa hauria d'incloure elements que la distingeixin d'altres empreses que ofereixen béns o serveis similars.
Un indicador quantificat de l'èxit
Una declaració de visió hauria d'incloure un indicador quantificat de l'èxit, és a dir, l'afirmació de la visió hauria d'indicar clarament com l'empresa determinarà que ha realitzat amb èxit la seva visió. Els indicadors d'èxit poden ser diferents, com ara els "10 primers" o es poden definir de manera més àmplia, com ara "altamente classificat", "mundialment conegut" o "especialista".
Nínxol definit
L'afirmació de la visió d'una empresa ha d'indicar clarament la zona o àrees en què l'empresa vol fer la seva marca. Tenir àrees objectiu específiques fa que sigui més fàcil per a una empresa determinar on s'orienta els seus recursos, com gestionar els seus objectius i objectius al crear la seva declaració de missió i com fer un seguiment del seu progrés perquè el seu rendiment coincideixi de manera coherent amb la seva visió.
Una línia horària
Algunes empreses subestimen la importància d'integrar una línia temporal en les seves declaracions de visió, però una línia de temps és fonamental per formular una declaració de visió eficaç. Una línia de temps integrada a la declaració de visió ajuda a l'empresa a enquadrar la visió com un objectiu assolible en lloc de només una declaració elevada. En utilitzar una línia de temps, els empresaris podran avaluar periòdicament el progrés de la seva empresa cap a la seva visió.
A mida
Una declaració de visió s'hauria d'adaptar al tipus d'empresa. Algunes declaracions de visió, per exemple, les que estan escrites per a organitzacions no lucratives i governamentals, seran més complexes que altres. És possible que una organització sense ànim de lucre no tingui una línia de temps, per exemple, però potser tingui quantificadors més llargs i abstractes d'èxit. Les persones fins i tot poden escriure declaracions de visió per a la seva vida personal i les seves carreres.
