Un premi de longevitat normalment es dóna a un empleat que ha servit bé la vostra organització durant molts anys. El nombre d'anys dependrà de les polítiques de la vostra entitat. Ja sigui que estigui buscant per honrar a un empleat lleial o una persona de servei que ha servit durant molts anys, hi ha diverses idees que us poden ajudar a desenvolupar un premi de longevitat.
Espectacle d'enfocament de l'apreciació
La majoria dels empleats acolliran un premi de longevitat, ja que els demostra que són apreciats pel seu ocupador o superiors. Presenteu el premi en una festa o reunió d'empresa que hagi honrat a la persona davant dels seus companys. Crea un premi que pot ser signat per la direcció i té un aspecte oficial amb un segell o logotip d'empresa. Podeu crear una plantilla per a un premi per a la vostra empresa en un programa de gràfics. Photoshop, GIMP i altres programes gràfics poden crear premis professionals amb gràfics, com ara scrolls o un logotip d'empresa.
Element del premi financer
La majoria de premis de longevitat inclouen una recompensa econòmica, ja sigui en forma de salari o una bonificació única. Creeu un import fix per a cada nivell de premis de longevitat; per exemple, premiar $ 100 per cinc anys, $ 300 per deu anys i així successivament.Un guardó també podria ser un element tradicional, com un rellotge d'or, o podria ser alguna cosa inesperat, com un certificat de regal a un restaurant o una botiga. Un premi financer és una excel·lent manera de demostrar als empleats que valora el treball que fan per vostè.
Crea un fons unificador
Un premi de longevitat en què el tema és un de la camaraderia i la unitat pot ser una gran manera de promoure el sentit del treball en equip i la família a la vostra empresa. Afegiu una imatge de fons, com una fotografia d'un grup d'empleats en peu, per adjudicar els certificats. Haureu de baixar l'opacitat de qualsevol foto que utilitzeu a un nivell que permeti que el text es mantingui prominent al vostre document. Alternativament, col·loqueu una imatge de collage al vostre premi de longevitat que inclogui la direcció i els empleats, així com els familiars dels dos.
