Els bons líders desenvolupen equips productius, sistemes eficients i una cultura corporativa positiva. Però el bon lideratge no només passa. Els bons líders tenen unes característiques personals positives, com la integritat, la dedicació, la visió, el sentit de la justícia i la creativitat. I els bons líders saben inspirar-se el millor d'altres per ser bons oients i motivadors. Encara que moltes qualitats de lideratge són innates, nascudes en una persona, es poden aprendre altres qualitats.
Com identificar un bon líder
Un líder és algú que té influència sobre un grup de persones. Pot ser un executiu, una estrella del pop o un empleat que tingui la capacitat d'influir en els pensaments, sentiments, creences i accions dels companys de feina. Un líder no necessàriament té un títol específic. Vostè pot dir-li a un líder per la seva influència sobre els altres.
Qualitats personals d'un bon líder
Les teories de la personalitat del lideratge identifiquen cinc qualitats principals de lideratge, anomenades Big Five: consciència, acceptació, neuroticisme, obertura i extroversió, segons Michelle C. Bligh a "Teories de la personalitat del lideratge". No obstant això, segons Bligh, resultats de recerca més específics indiquen que la intel·ligència, l'autoconfiança, la determinació, la sociabilitat i la integritat són característiques més consistents d'un bon líder.
Els bons líders es relacionen amb la gent
Els bons líders escolten, motiven, deleguen i proporcionen visió. Els líders poden millorar les habilitats auditives a través de la pràctica i l'educació. Un líder motiva els que depenen a treballar, i inspira la productivitat. Conèixer quan i amb qui realitzar tasques delicades és una habilitat de lideratge important, a més de proporcionar una visió que sigui clara i completa.
Els bons líders són estudiants de per vida
Tot i que els líders poden néixer amb qualitats que els fan efectius per influir en els altres, els bons líders sempre estan aprenent. Els bons líders s'impliquen en grups de responsabilitat, assisteixen a conferències de lideratge i llegeixen llibres que reforcen les habilitats de lideratge. Els bons líders estan motivats per ell mateix, estableixen objectius personals i professionals i planifiquen amb anticipació, diu Bob Pearce al seu article, "Leadership - What Makes A Good Leader", publicat a SelfGrowth.com.
Una bona avaluació per als líders
Per millorar les seves habilitats de lideratge, un líder pot beneficiar-se de l'avaluació realitzada per un consultor de lideratge professional. Mitjançant aquest tipus de consultes, s'identifiquen les fortaleses i debilitats d'un líder i es desenvolupa un pla d'acció per atendre necessitats tant personals com professionals.
