El Departament de Treball de l'Estat de Nova York administra el fons de prestacions per desocupació de l'Estat de conformitat amb la Llei d'assegurança de desocupació estatal de Nova York. La majoria dels empresaris estan obligats a pagar contribucions d'atur per als seus empleats. No obstant això, els contractistes independents, els propietaris d'autònoms i els propietaris de petites empreses, excloent les corporacions, no poden pagar impostos d'atur per als seus propis beneficis d'assegurança d'atur. Tot i que alguns estats permeten una contribució voluntària, Nova York no ho fa.
Descripció general dels beneficis d'assegurança d'atur de Nova York
Els empresaris de Nova York paguen impostos d'atur per finançar el fons d'assegurança d'atur, i no poden exigir que els seus empleats contribueixin als seus subsidis d'atur. Els subsidis d'atur de Nova York estan disponibles per als treballadors que acaben sense culpa i estableixen l'elegibilitat monetària. Per rebre prestacions per desocupació, els empleats han d'haver treballat en feines cobertes i han rebut almenys 1.600 dòlars en salaris d'ocupació durant un trimestre d'ocupació en un període de base. Els treballadors desocupats elegibles reben fins a 26 setmanes de beneficis estàndard però poden optar a beneficis ampliats si esgoten els seus beneficis estàndard. Cada treballador desocupat rep fins a 1/26 dels salaris setmanals del seu màxim trimestre d'atur.
Llei d'assegurança d'atur de Nova York
Segons la Llei d'assegurança de desocupació estatal de Nova York, els contractistes independents i els propietaris de petites empreses no poden abonar voluntàriament les prestacions d'atur per cobrir-se. La llei de Nova York permet als funcionaris corporatius pagar els subsidis d'atur per si mateixos, i els funcionaris corporatius podran rebre subsidis d'atur si les seves corporacions paguen impostos per desocupació als seus serveis. Tots els funcionaris corporatius que realitzen serveis per a les seves corporacions són empleats, d'acord amb la Llei d'assegurances d'atur de Nova York. La seva compensació és imposable, i si els titulars o administradors majoritaris cancel·len els seus serveis, podran beneficiar-se.
Excepcions
Tot i que els propietaris d'empreses desocupades no poden optar a les prestacions per desocupació en cas que quedin desocupades després d'iniciar les seves pròpies empreses, podran beneficiar-se si comencen les seves pròpies empreses després d'obtenir la primera qualificació per beneficis d'atur. Dit d'una altra manera, els empresaris desocupats poden rebre beneficis per desocupació si comencen les seves empreses després de patir acomiadaments per als empresaris anteriors. No obstant això, no poden optar a les prestacions d'atur si passen a l'atur després de començar les seves pròpies empreses.
Programa d'assistència per autoempleo
Els treballadors desocupats que s'inscriguin en el Programa d'Assistència per Autoaprenentatge (SEAP) i que iniciïn les seves pròpies empreses qualificades de prestacions d'atur. El PAES és un programa conjunt d'estat federal per ajudar els demandants de desocupats elegibles a començar les seves pròpies empreses sense perdre les seves habilitats per cobrar els beneficis d'atur. Per participar al PAES, el Departament de Treball de l'Estat de Nova York ha de determinar primer que un treballador és probable que esgoti els seus subsidis d'atur.
Definició d'ocupat
Els treballadors desocupats no poden optar a les prestacions d'atur sense haver de matricular-se al SEAP. Segons la legislació de Nova York, el Departament de Treball no permetrà als empresaris i contractistes independents cobrar els subsidis d'atur encara que no guanyin compensacions. Mentre un empleat treballi com a propietari d'un negoci, fins i tot sense remuneració ni beneficis, la llei de Nova York ho considera emprat.
